2019年6月7日 / 最終更新日時 : 2019年6月7日 koshio 2_社会 副業解禁・・・ ほんとにいい加減にしろ！・・・ 結局は国民により多くの税金を払わせたい政府や行政のたくらみ・・・ 経営者にとって更に難しくなる労務管理、いい加減にしろ・・・ 片や規制緩和と言いながら、片やその管理者、経営者に過剰な労務管 […]
2019年6月6日 / 最終更新日時 : 2019年6月7日 koshio 1_仕事 福利厚生・・・ 弊社のような20名規模の会社のコミニケーションの取り方・・・笑 小規模の会社は大企業や公務員のみなさんのように福利厚生の充実は大変難しいものです・・・ 一泊二日、いつも十分に計画を練って準備をしてもらいます・・・ お陰様 […]
2019年6月5日 / 最終更新日時 : 2019年6月5日 koshio 2_社会 選択の自由と責任・・・ 最近思うに、何かと文句、社会に不平不満を公表する人たちが多く見られる・・・ 世の中を生きていく上で、大切な条件があり、みなさん知らず知らずの内にその条件を駆使しているのです・・・ つまり、自分の意志でその都度の条件を選択 […]
2019年6月4日 / 最終更新日時 : 2019年6月4日 koshio 1_仕事 冷感インナーの支給・・・ 夏ですねー・・・ 今年は一段と暑い日がやってきそうです・・・(*_*) 昨日、弊社では男子社員全員に夏の作業着の一部として、半そで冷感インナーを支給致しました・・・ 今朝、一番若い男子社員が着用したようで、社長、すごく快 […]
2019年6月3日 / 最終更新日時 : 2019年6月3日 koshio 2_社会 公務員の終身雇用制度崩壊・・・ 驚きましたねー・・・ ＤＡＩＡＭＯＮＮＤＯ ｏｎｌｉｎｅ と言うニュース配信メールを読んで大変驚きました・・・ 奈良県生駒市の市長さんのご意見ですが、公務員の終身雇用制度は今後１０年～１５年で崩壊するとのご意見・・・ 理 […]
2019年5月31日 / 最終更新日時 : 2019年5月31日 koshio 1_仕事 働き甲斐改革・・・ 弊社では働き方改革と言うより「働き甲斐改革」に取り組みをし続けて来ました・・・ 残念ながら法律には勝てませんから、従わざるを得ません・・・ しかし、私の考え方は基本的に仕事を楽しみ、より豊かな生活を楽しめる会社と職場作り […]
2019年5月30日 / 最終更新日時 : 2019年5月30日 koshio 2_社会 何か間違ってないかなー・・・ 弊社は社員に、この6月7月中に5日間の指定有給の取得実施をさせるように各自の休日予定を決めました・・・ しかし、大企業も含め多くの企業で働き方改革のために非常に大きな悪影響が出始めているようです・・・ どんどん労働人口が […]
2019年5月28日 / 最終更新日時 : 2019年5月28日 koshio 2_社会 みっともないなー・・・ オブジ－ボ開発者の京大本庶特別教授・・・ 小野製薬と京大への寄付額でもめる・・・ いつも思うが、特許を取るとそれまでの援助者、実際の研究補助員を無視して自分の厚労に過大な成果を求める人たちがいます・・・ 企業としては研究 […]
2019年5月27日 / 最終更新日時 : 2019年5月27日 koshio 1_仕事 楽しみの時期・・・ 5月は恒例のお楽しみ行事・・・ 5月2５日から2６日実施・・・ 弊社は建設業界にありながら、直接お取引のお客様が９０％以上と言う関係で、最盛期は１０月頃から翌年の３月末・・・ そして５月の連休はお客様のお休みの日に停電工 […]
2019年5月21日 / 最終更新日時 : 2019年5月21日 koshio 1_仕事 また次を目指して・・・ 5月31日が弊社の期末決算日・・・ 一年間ほんとにみんな精一杯頑張ってきました・・・ お陰様でそれなりの成果を社員や従業員のみなさんに還元出来たものと思っています・・・（笑顔） 業績をみながらいつもこの時期は反省をしたり […]
