高齢者雇用の面白さ

この度、７１歳の機械設計技術者を正社員として採用することに致しました・・・

ただし、一年度毎に雇用継続の確認をさせていただきます・・・

さかのぼれば、約３０年くらいの付き合いの友人で、非常に技術的能力が高く、過去に様々な分野のロボットを開発していました・・・

発想が宇宙人的なところもあり、技術的に優れ、おっとりした人間性・・・

私と妙に気が合って、過去にもいろいろと技術的に助けてもらったことがありました・・・

今回、働いていた会社が自分の携わる開発部門を廃止したことから、まだまだ元気だから働きたいと言う気持ちを持って私に相談がありました・・・

弊社は様々な分野の仕事を依頼されることが多く、開発や機械的に優れた機械設計技術者を要望していたことから、じゃ一緒に仕事をしようと意気投合・・・

また、私の大先輩、８３歳になられる方に私が機械設計技術者を雇用する伝えましたら、おれもなんか仕事を手伝わせて欲しいと言い出しました・・・

高齢者は豊富な経験、確かな技術、そして責任感、このレベルの年齢で一番大切な事は、良い人間性・・・

なんか面白い展開になって来そうな気がしてきました・・・笑　笑　笑

元気な間は働きたい、いいことですよね、、弊社にはまだ他に７０歳を超える正社員が働いてくれていますが、とても人間的に信頼の置ける人達です・・・

いよいよ１００歳に向けて頑張る人達が出て来ました・・・

高齢者、若者に無い、奥の深い人間的な面白さも魅力です・・・笑

ぜひ、人生は楽しく生きたいものです・・・