約３０年近くの時を経て

昨夜は約３０年前に新卒で入社し、在席３年くらいを経て退社した元社員から相談に乗って欲しいと要望されて会食を致しました・・・

３０年の時を経て、初めて二人で酒を飲みかわす、彼は小さいながら建築会社の取締役の肩書を持つようになっていました・・・笑顔

退職後も様々な機会を通じて付き合いは続けていましたので、人間的に成長していく姿はそれなりに見て来ました・・・

話の中で、お世辞では無いと前置きの言葉がありましたが、社長の会社のイメージや社員の仕事に対する姿勢は町の電気屋さんとは違うレベルの高さを感じますと言ってくれました・・・

組織的にきちんと仕事に取り組みをされており、社員、従業員の皆さんは服装、言葉遣い、礼儀、報告、連絡、相談など、仕事に必要なことに対してよく教育受けていると思いますとのこと・・・

嬉しい言葉でしたね・・・正直に喜びました（笑顔）

彼は退職後、弊社とお付き合いのあった建築会社に就職し、現在に至るのですが、当時その建築会社の社長から、「よく社員教育してくれているのでとても助かります」このような言葉を言われた覚えがあります・・・

今、２０年以上前に退職して、改めて弊社の仕事に協力してくれている元社員が沢山います・・・(^^)

創業以来、人材を育成したいと様々な努力をしてきましたが、それは決して無駄にはなっておらず、不思議なようですが、時を経て今の私を助けてくれるようになってきたのです・・・

昨夜の元社員の会社にも、彼を縁として、彼の務める建築会社に平成８年、弊社の稲美工場の新築工事を依頼しました・・・

また、今も神戸市のフルーツフラワ―パークにおいて、建築、土木の工事をお願いしています・・・

退職して一切の縁を切る人たちも多いいのが一般的な現実ですが、私は退職する若い社員が地域で生活している場合、出来るだけ縁を大切にお付き合いをすることを心掛けて来ました・・・

今では、自営業もしくは大手企業に勤める元社員から仕事を依頼される場合もあります・・・

いい縁、いい付き合いはお互いの身を助けることになりますね・・・

創業以来、人材を育てようとひたすら頑張ってきましたが、思うに叶わず落ち込むこともしばしば、しかし、３０年の時を経過して、決して無駄では無かったと思う次第です・・・